招聘詳情

• 職位描述

  未経験の方も応募OK！あなたに合った様々なお仕事を紹介◎経験を活かして安定勤務！大手グループで残業少なめ◎資格手当・昇給賞与あり☆研修充実で長く働けます！
  
  【職位說明】
  【推薦要點】
  ≪建物管理業界最大手ならではの
  安定した働き方ができます≫
  ◎景気に左右されない安定業界
  ◎基本的にお店の営業時間で
  早番・遅番のシフト制です。
  ◎午前中は法令点検が中心、
  午後は初期対応や簡単な修繕が
  主な一日の流れです。
  ◎残業は少なめで、休日は週2日
  取得できます。
  ◎半年に1回、4日間の連休取得も
  可能です。（機械故障等で増える月も
  ありますが、20時間を超えることは
  ほとんどありません）
  ◎イオンモールという安定した
  商業施設で長期就業が可能です。
  ◎ご自宅近くでこれまでの経験を
  活かして働けます。
  
  ≪研修制度充実≫
  イオングループ独自の研修施設で
  学べます。入社後5日間は実際の
  機械を用いた入社時研修を行うため、
  配属先でもスムーズに業務に
  取り組めます。定期的な階層別研修、
  オンライン講座、集合研修もあり、
  VRでの事故体験研修により安全意識や
  対応力が身に付きます。業務関連の
  資格取得後は資格手当が支給されるなど、
  努力に対する評価制度があります。
  安定した環境のもとで将来を見据えた
  キャリアアップを目指して働きませんか。
  
  【職位說明】
  長久手市の大型商業施設での設備管理業務。
  ご来店のお客さまが安全・快適に過ごせる
  よう、電気・空調・給排水などの設備管理を
  お任せします。
  
  【就業類型】
  全職員工
  
  【積極的】
  ●未経験者もスタート可
  ●設備管理に挑戦したい方
  ●機械メンテ未経験可
  ●研修充実で安心学べる
  ●資格取得支援がある職場
  ●残業少なめで働きやすい
  ●週休2日でプライベート重視
  ●正社員で安定就業可能
  ●長期勤務を目指す方に最適
  ●通勤しやすい勤務地希望者
  ●職場でのキャリア形成可
  
  [訴求點]
  ●安定したイオングループ勤務
  ●残業少なめで働きやすい
  ●週2日のしっかり休暇体制
  ●年2回の連続休暇取得可
  ●資格取得支援制度あり
  ●各種資格に手当支給
  ●電験2種選任手当3万円
  ●車通勤手当支給あり
  ● 承擔全部交通費用
  ●制服貸与あり
  ●社員持株会制度あり
  ●従業員買物割引制度
  ●確定拠出年金制度あり
  ●企業年金制度あり
  ●グループ共済制度完備
  ●団体生命保険あり
  ●育児・介護支援制度あり
  ●育児介護休職の実績あり
  ●産前産後休暇の取得実績あり
  ●入社時・定期研修充実
  
  未経験の方もご応募可能です。
  ご希望や適性に合わせたお仕事をご紹介
  いたします！
  お気軽にお問い合わせください♪
  
  【採訪地點】
  【名古屋事務所の面談につきまして】
  WEB面談になります。
  （来社不要／アプリ取得不要）
  カメラ付きのPCや携帯を
  お持ちであれば面談にご参加

• 薪水

  月給22万円〜
  ■加薪（每年一次）
  ■ 有獎金（一年兩次）
  ◎月給は一部例外あり
  ◎資格・経験・能力など考慮します！
  
  例）電工2種・経験有(2年)…23万円/月、
  　ビル管、電工2種、
  　経験有(10年)…28万円/月　
  ・上位資格(電験2種、1級施工管理など)お持ちの方は希望年収をご相談ください

• 職業

  設備運転、設備管理者

• 工作時間

  ▼シフト制▼
  ・8:30～17:30
  ・12:00～21:00　等
  (実働8時間・休憩60分)
  ※残業月平均5～10時間程度

• 待遇

  ◆制服貸与
  ◆労働組合
  ◆社員持株会
  ◆資格取得支援制度
  ◆従業員買物割引制度
  ◆確定拠出年金制度
  ◆企業年金制度
  ◆イオングループ共済制度完備
  ◆団体生命保険
  ◆育児・介護支援制度
  ◆社會保險齊全
  ・健康保険
  ・介護保険（40歳～64歳迄）
  ・厚生年金保険・労災保険・雇用保険
  ◆交通費全額支給　※公共交通機関
  ※車通勤は私有車通勤規定に基づき
  　ガソリン代等の私有車通勤手当支給
  ◆残業手当あり
  ◆資格手当
  （選任された場合別途選任手当あり)
  ≪選任手当≫
  ・電験2種：30、000円/月
  ・ビル管：5、000円/月
  ・電験3種：7、000円/月
  ◆家族手当
  ・控除対象配偶者：12、000円/月
  ・第一扶養：5、000円/月
  ・第二扶養：5、000円/月
  ◆役職手当（6000円～1万7000円/月)
  【受動喫煙防止措置】
  屋内原則禁煙（喫煙室あり）

• 申請資格

  【必須】
  ・ビル設備管理または
  　機械メンテナンスのご経験
  ・第2種電気工事士
  ※充実した福利厚生があり、
  　安心してライフプランを描きながら
  　働ける環境があります。
  
  【活かせる資格】
  ・設備管理関連資格をお持ちの方
  ・電気主任技術者（電験）
  ・建築物環境衛生管理技術者
  　（ビル管）など、施工管理資格
  　または経験お持ちの方