就業土地

ワタキューセイモア株式会社

神奈川県相模原市緑区大山町1-3
商業施設「アリオ橋本」の向かいです(買い物便利!)
バイク・自転車通勤OK
ワタキューセイモア株式会社 相模原工場

最近的車站:
橋本站

使用權:
橋本(神奈川県)駅 徒歩12分

【正社員】月給25万〜の設備メンテ★日勤のみ・年休122日★ 未経験者8割・賞与2.6ヶ月・橋本駅徒歩12分・アリオの目の前!
僱用類型:全職員工

招聘詳情

  • 職位描述

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    [求人概要]:
    【正社員】月給25万〜の設備メンテ★日勤のみ・年休122日★ 未経験者8割・賞与2.6ヶ月・橋本駅徒歩12分・アリオの目の前!

    [職種名]: 設備点検・機械メンテナンス業務

    [勤務地・最寄駅]:
    神奈川県相模原市緑区大山町1-3
    商業施設「アリオ橋本」の向かいです(買い物便利!)
    バイク・自転車通勤OK
    ワタキューセイモア株式会社 相模原工場
    橋本(神奈川県)駅 徒歩12分

    [勤務日数]:
    週5日
    08:30~17:30
    月/火/水/木/金/土/祝 などから選べます
    長期【3ヶ月以上】
    ■勤務日数・時間
    [月~土]8:30~17:30(実働8時間・休憩60分)
    ◎週5日勤務
    ◎残業は月20時間程度

    ■假日
    日曜+その他(週休2日制)
    ☆年間休日122日
    ☆有給休暇 初年度12日(3か月後に2日、6か月後に10日付与)

    [給与]:
    月給 250,000~350,000円
    【月給】250,000円~350,000円
    ※経験・能力を考慮します
    ※残業代は別途全額支給
    【想定年収】400万円程度
    【交通費】別途支給(自宅から2km以上)
    昇給:年1回(前年度実績・900~3,000円)
    賞与:年2回(実績・評価による 昨年平均/2.6ヵ月)

    [仕事内容]:
    <お仕事の内容>
    クリーニング工場内の機械(大型洗濯機・乾燥機など)がスムーズに動くよう支える保守・点検業務です。
    巡回点検: 温度や圧力に異常がないかチェック
    メンテナンス: 設備の調整や簡単な部品交換
    チーム体制: 安心の2人1組での作業
    交流: 黙々と作業するだけでなく、現場スタッフとの連携も大切にするお仕事です。

    <未経験でも安心の理由>
    【道具】の基本から伝授: ドライバーの回し方など「工具のいろは」から教えるマニュアルを完備。
    必要なのは【興味】だけ: 工具の名前や使い方が分かれば、専門知識・実務経験は問いません。
    「変な音がしないか?」をチェックしたりドライバーでネジを締めたり、専門的な修理は業者が行うので、日々の簡単なチェックが中心です。

    [アピールポイント]:
    ・★あなたの新しいスタートを応援します★
    ・2人1組が基本!先輩とペアで作業するので安心です。
    ・マニュアル完備!工具の使い方から丁寧に教えます♪
    ・キレイな職場で泥や油まみれにはなりません◎
    ・★ 正社員デビュー・未経験の方★
    「手に職をつけたいけれど、自分にできるか不安」という方!
    未経験から一生モノの技術を。ドライバーの持ち方から教えます。
    「機械いじりが好き」を仕事に。マニュアル完備の正社員デビュー!
    2人1組だから、一人きりにはさせません。ゼロから育てるメンテナンス職。

    ★ 手先の器用さを活かしたい方・DIY好きの方★
    「器用さ」を宝の持ち腐れにしていませんか?工場の

  • 薪水

    月給 250,000~350,000円
    【月給】250,000円~350,000円
    ※経験・能力を考慮します
    ※残業代は別途全額支給
    【想定年収】400万円程度
    【交通費】別途支給(自宅から2km以上)
    昇給:年1回(前年度実績・900~3,000円)
    賞与:年2回(実績・評価による 昨年平均/2.6ヵ月)

  • 職業

    設備点検・機械メンテナンス業務

  • 工作時間

    08:30~17:30

  • 待遇

    健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
    □社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
    □交通費全額支給(ご自宅~勤務地まで直線2km以上)
    □退職金制度
    □制服貸与
    □育児支援制度(女性社員の妊娠期の通院・休業等の特休付与、子供用紙おむつの無償支給)
    ※おむつの支給は配偶者出産に伴い男性社員も対象
    □健康診断全額会社負担
    □各種研修制度
    □資格取得支援
    □誕生日プレゼント
    □永年勤続表彰制度(3年・5年・10年・20年・30年・40年)
    □定年65歳
    □試用期間あり:3ヶ月(待遇面・福利厚生の条件変更なし)

  • 申請資格

    ◎40歳以下の方(長期雇用によるキャリア形成/例外事由3号のイ)
    ◎資格・経験不問
    ◎無需學歷背景

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