招聘詳情

• 職位描述

  研修充実でスキルUP！正社員で安定◎資格支援・交通費全額支給／経験を活かせる職場
  
  【職位說明】
  イオングループ企業の募集です。
  設備管理（ビルメンテ）技術者を募集します。
  イオン商業施設での常駐勤務です。
  
  入社後は業界最大級の研修施設で研修を行います。
  イオングループの安定した雇用です。
  
  社会保険や有給休暇を完備しています。
  交通費は全額支給いたします。
  イオングループ共済に加入できます。
  資格取得支援制度が充実しています。
  受験費用は会社が負担します。
  資格取得奨励金も支給されます。
  働きながら資格を目指せる環境です。
  制度が整いキャリア形成に役立ちます。
  
  職位描述
  ビルメンテナンス会社での設備管理業務を担当します。
  配属先は兵庫県尼崎市のイオンスタイル尼崎です。
  
  具体的には
  ●施設の電気・空調・給排水・消防の保守点検業務
  ●建物設備機器の操作運転業務
  ●諸設備の日常保守点検業務
  ●設備異常時の改修工事立会業務
  ●その他所属部署からの指示対応
  
  電工2種や設備管理の経験がある方を優遇します。
  
  体験型研修施設で実務に直結する研修があります。
  入社時研修後も階層別の定期研修を実施します。
  充実した研修であなたの成長を支援します。
  
  20代?50代が幅広く活躍しています。
  これまでの経験や資格を活かせます。
  未経験の方も相談可能で採用を進めます。
  
  Web面接を実施しています。
  来社不要で面接を受けられます。
  まずはお気軽にご応募ください。
  
  【就業類型】
  全職員工
  
  【積極的】
  ●20代・30代活躍中
  ●経験者活躍中
  ●研修で学ぶ姿勢に取り組める方
  ●資格取得に取り組める方
  ●ワークライフバランスを大切にできる方
  ●点検業務を大切にできる方
  ●シフト勤務に取り組める方
  ●長期勤務に取り組める方
  ●柔軟性を大切にできる方
  
  [訴求點]
  ●正社員採用で安定勤務
  ●交通費は全額支給します
  ●資格取得支援制度あり
  ●資格手当を支給します
  ●充実した研修制度あり
  ●階層別の定期研修あり
  ●賞与年2回あり
  ●退職金制度を完備
  ●再雇用制度あり
  ●年間休日108日確保
  ●月9日休のシフト制です
  ●有給は半日単位で取得可
  ●連続休暇（年2回）あり
  ●産前産後・育児休取得実績
  ●制服貸与で勤務しやすい
  ●Web面接で来社不要です
  ●残業少なめで働きやすい
  ●住宅手当の支給あり
  ●家族手当を用意しています
  ●選任手当が支給されます
  ●時間外手当を支給します
  ●尼崎のイオン常駐勤務です
  
  【採訪地點】
  大阪事務所（WEB面接実施40代・50代活躍中！）
  
  工作時間：
  ■シフト制／1か月単位の変形労働制　
  [1]8：30～17：30
  [2]12：00～21：00
  （実働8時間/休憩60分）

• 薪水

  月給20万円〜

• 職業

  設備運転、設備管理者

• 工作時間

  ■シフト制／1か月単位の変形労働制　
  [1]8：30～17：30
  [2]12：00～21：00
  （実働8時間/休憩60分）

• 待遇

  ■全額交通費用
  ■有資格津貼
  ■選任手当あり
  ■家族手当あり
  ■住宅手当あり
  ■時間外手当あり
  ■ 社會保險齊全
  ■制服貸与
  ■イオングループの福利厚生
  ■定年制あり(一律60歳)
  ■再雇用制度あり
  ■賞与あり(年2回)
  ■退職金制度あり
  ・敷地内禁煙（喫煙場所・無）
  ・屋内禁煙(喫煙所なし)

• 申請資格

  【必須】
  ◎第2種電気工事士（電工二種）
  
  【歡迎】
  ◎設備管理の経験（物件不問）